XAION HR_導入事例

「転職潜在層」にアプローチし、ハイクラス人材の採用に成功──CEOアカウント活用で実現したMyVisionの採用成功の裏側

Admin — Fri, 07 Aug 2026 02:16:24 GMT

導入1ヶ月半で高難易度ポジションの採用成功！強力な伴走体制で実現する転職潜在層へのアプローチ

Admin — Fri, 07 Aug 2026 02:16:00 GMT

重要人材のアプローチ・採用に成功！Speeeが実現した事業部ドリブンな採用戦略

Admin — Fri, 07 Aug 2026 02:15:34 GMT

高難度な宇宙業界の採用を年間で約15名実現

Admin — Fri, 07 Aug 2026 02:15:14 GMT

株式会社Synspectiveは小型SAR衛星の開発・打上げから、衛星から取得した地表観測データを用いたソリューションサービスの事業を展開する企業です。

転職人材を見つけるのが困難な宇宙業界で、わずか1年でXAION DATAのサービスを通して、15名もの採用に成功した芝様にお話をお伺いしました。

導入1ヶ月で専門性、経験豊富な業務委託人材の採用に成功！

Admin — Fri, 07 Aug 2026 02:14:11 GMT

HEROZ株式会社は「世界を驚かすサービスを創出する」を経営理念に掲げ、機械学習等のAI関連の手法を固有のコア技術として各種産業へBtoBサービスを提供している東証プライム上場企業です。

同社が「転職エージェントやスカウト媒体に登録していないような優秀な方々をSNS上などのオープンデータを元に採用していく」という挑戦を実行していくなかで、なぜXAION HRを導入したのか。導入背景や、創出成果、今後のXAION HRへの期待について同社の採用・広報マネージャーである小林武文様にお話を伺いました。